4 postes pour renforcer l’équipe de Delville Manegement
Delville Management recherche 4 talents pour renforcer son équipe et amplifier sa croissance en 2020 ! Fondé en 2010, notre cabinet spécialisé dans le management de transition s’attache chaque jour à se démarquer dans sa réactivité et son professionnalisme envers ses clients. Nous poursuivons notre fort développement en France et à l’international (+ 51 % de croissance sur le 1er Quadrimestre) et nous ne comptons pas nous arrêter en si bon chemin ! C’est sans doute une bonne raison pour intégrer une équipe regroupant des personnalités impliquées, possédant un esprit « entrepreneurial » et un sourire communicatif !
Nous sommes fondamentalement attachés aux valeurs, à l’engagement, à l’enthousiasme, à la disponibilité et à l’esprit d’initiatives. Votre potentiel et votre personnalité nous importent avant tout.
2 SALES DEVELOPER (H/F) pour les BU Services & Industrie (Réf SD-06)
Votre mission : Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous aurez pour objectif de développer un portefeuille client dédié à l’une de nos deux Business Unit.
Vos journées seront trépidantes : définir vos cibles, prospecter des décideurs de haut niveau, détecter les projets et les besoins, planifier les rendez-vous avec nos Directeurs de mission pour remporter l’affaire, voilà le challenge que nous vous proposons. Vous participerez aux rendez-vous et vous aurez en charge l’élaboration des contrats ainsi que le suivi de la relation client. Diplômé(e) ou pas, débutant(e) ou avec une première expérience dans une fonction similaire, nous recherchons prioritairement une personnalité. Votre envie de conquête, votre sens inné des affaires, votre aisance relationnelle et votre capacité à négocier et ne jamais rien lâcher sont des qualités essentielles pour mener à bien votre mission…
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1 ASSISTANT(E) COMMERCIALE (H/F) pour la Direction Commerciale (Réf AC-06)
Votre mission : Rattaché(e) à la Direction commerciale du cabinet, vous travaillerez au quotidien avec nos Directeurs Associés et Directeurs de mission pour les accompagner dans la rédaction de nos offres commerciales, la planification des rendez-vous entre nos Managers de transition et nos clients.
En collaboration directe avec notre équipe communication-marketing, vous serez garant(e) du respect de notre charte graphique sur l’ensemble de nos documents et vous participerez à l’organisation des évènements pour promouvoir notre cabinet auprès de nos clients et de nos managers de transition.
Diplômé(e) d’un Bac + 2 minimum, débutant(e) ou avec une première expérience en entreprise, vous maitrisez impérativement le pack office. Votre aisance relationnelle et rédactionnelle, votre sens du contact client, votre rigueur et votre capacité à très bien maîtriser notre langue française sont des qualités indispensables pour mener à bien votre mission…
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1 DIRECTEUR DE MISSION (H/F) pour la BU Industrie (Réf DMI-06)
Votre mission : Au sein de la BU Industrie et en étroite collaboration avec notre équipe, vous accompagnerez nos Sales Developer pour qualifier les besoins de nos clients, finaliser les offres commerciales, sélectionner les meilleurs managers de transition avec l’équipe sourcing. Une fois cette étape franchie, vous assurerez le coaching des managers de transition et vous les accompagnerez chez le client puis en cas de victoire, vous assurerez le suivi opérationnel tout au long de la mission.
En parallèle de votre mission principale, vous êtes invité(e) à représenter notre cabinet dans les nombreuses manifestations que nous organisons.
Diplômé(e) d’un Bac +5, votre expérience significative dans des entreprises du secteur industriel vous permettra de conseiller et d’accompagner nos clients. Votre aisance relationnelle, votre écoute, votre capacité à évaluer nos managers pour assurer les meilleures transitions sont des qualités indispensables pour mener à bien votre mission…
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