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« Des solutions pour garder les séniors » Explication de Patrick Abadie, Président Fondateur de Delville Management, cabinet de management de transition premium dans Entreprises & Carrières

Posté par : Capucine Vial
Catégorie : Actualités, Actualités

L’emploi des seniors est un vrai casse-tête en France. Les entreprises ne veulent pas les recruter, ni les garder. Au chômage ou en retraite avant l’âge légal, ils représentent un coût élevé alors que les maintenir dans l’emploi serait un modèle gagnant gagnant pour les seniors, les entreprises et la collectivité.

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