Delville Management renforce sa présence en Allemagne

Grâce à cette équipe allemande renforcée, Delville Management pourra :

• assurer une présence locale directe dans cinq régions stratégiques, renforçant la proximité avec les clients et les écosystèmes économiques
• accroître sa capacité d’intervention rapide dans des situations managériales critiques (transition, transformation, stabilisation de crise, amélioration opérationnelle) ;
• offrir aux dirigeants allemands un accès au réseau européen de managers de transition de Delville, soutenu par des méthodologies communes et un cadre opérationnel partagé dans l’ensemble des pays.

Ce développement s’inscrit dans la continuité du modèle opérationnel régional mis en place par Delville Management en France depuis 2019, qui repose sur des associés implantés localement et travaillant en étroite collaboration avec les chefs d’entreprise, les comités exécutifs et les équipes opérationnelles afin d’apporter un soutien efficace dans les moments décisifs.

Le renforcement de la présence allemande suit la même approche, avec des partenaires locaux expérimentés, ancrés dans leurs économies régionales et capables de répondre rapidement et efficacement aux défis auxquels sont confrontés les dirigeants.

Delville a progressivement bâti une plateforme multi-pays, étendant sa présence en France, en Italie et en Espagne. En 2025, le groupe a également lancé Delville Experts, une entité dédiée au segment du middle management, élargissant encore sa capacité à répondre à une diversité accrue de besoins managériaux.

Le renforcement des opérations en Allemagne constitue une étape logique, compte tenu de la taille, de la complexité et du dynamisme du tissu industriel allemand, ainsi que de la demande croissante pour des solutions de management de transition à forte valeur ajoutée.