Newsletter de Delville Management – Octobre 2013
Les news du club Delville
Le 19 septembre, le Club Delville s’est réuni à l’occasion d’un petit-déjeuner. Frank DANGEARD, administrateur et président de conseils d’administration, nous a fait le plaisir de sa participation sur le thème : «Crises et gouvernance d’entreprises». Le compte-rendu
La vidéo du Club Delville est disponible. Réalisée avec la participation des membres, elle illustre l’état d’esprit et la mission de ce Club qui est le premier réseau structuré de managers de transition en France. Regarder la vidéo
Le prochain petit – déjeuner du Club Delville aura lieu le jeudi 5 décembre 2013. Alain ROUMILHAC, président de ManpowerGroup France, partagera avec nous ses retours d’expérience.
Actualites Delville Management
HR Speaks
Rendez-vous les 5 & 6 novembre 2013 au Palais des Congrès pour HR Speaks ! Les clients de Delville Management, Maryline LABATUT (RIO TINTO) et Valérie VEZINHET (SAP), vous diront pourquoi les meilleures entreprises font appel au Management de Transition. La vidéo de l’événement
Evénements
Delville Best Practice Exchange »Loi de Sécurisation de l’Emploi (LSE) : nouvelles attributions et nouveaux moyens » tel est le thème du prochain événement animé par Bernard MICHEL, Team Leader de la practice RH chez Delville Management, le mercredi 13 Novembre 2013.
Colin LEISK, Team Leader de la practice Supply Chain chez Delville Management animera également un événement sur » Le Management de Transition pour résoudre les enjeux de la Supply Chain et des Opérations » le mardi 19 novembre 2013.
Création de Delville Consulting
Après Delville Executive et Delville Management, nous sommes fiers de lancer Delville Consulting, cabinet de Conseil en Amélioration de Performances. Télécharger la plaquette
Retrouvez la vidéo expliquant le déroulé d’une mission de transition avec Delville Management. Regarder la vidéo
Interviews
Retrouvez dès maintenant la première interview vidéo de Delville Management, avec Michel BEHAR, Directeur Général chez FINANCIERE EQUITOR et membre du Club Delville. Lire la vidéo
Mireille BRIENS, possède une triple compétence (conseil RH, prévention des risques sociaux, accompagnement des transformations) lui permettant d’analyser, avec pertinence, les tendances récentes des politiques RH des entreprises. Découvrez son interview
Case study
Restructuration d’un leader de la distribution
Suite à l’acquisition d’un de ses concurrents, une entreprise leader de la distribution spécialisée BtoC connait une problématique de zones de chalandises superposées et s’est engagée auprès de l’Autorité de la Concurrence à fermer de nombreux sites. Au regard de la situation de l’entreprise, il était devenu impératif de piloter la fermeture des magasins (finance, RH, communications) et de gérer et animer les institutions représentatives du personnel (IRP) ainsi que les relations avec la Médecine du Travail… Découvrez l’accompagnement de Delville Management