Placer l’humain au cœur du processus est notre priorité. Nous intervenons dans des contextes d’urgences managériales afin d’accompagner nos clients dans les meilleurs délais sur des missions à forte valeur ajoutée
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Thomas Joly
Connecteur de talents
Thomas Joly – Connecteur de talents
Diplômé d’un DUT Techniques de commercialisation et fort d’une expérience de 14 ans dont 7 ans en Cabinets (General Staffing, Middle Management et Top Management), Thomas rejoint Delville Management fin 2018 en tant que Connecteur de Talents sur la Direction Financière et la Direction des Ressources Humaines.